劳务公司的责任和义务，怎么规定的

公司责任义务
1.负责派遣员工《劳动合同》的签订及管理。
2.负责派遣员工各项 社会保险的参保、缴费及增减维护。
3.负责派遣员工工资的发放(或委托用人单位代发)及个人所得税的计缴。
4.负责派遣员工 工伤事故的处理及待遇的申领。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》 第五十七条，经营劳务派遣业务应当具备下列条件：
(一)注册资本不得少于人民币二百万元；
(二)有与开展业务相适应的固定的经营场所和设施；
(三)有符合法律、行政法规规定的劳务派遣管理制度；
(四)法律、行政法规规定的其他条件。经营劳务派遣业务，应当向劳动行政部门依法申请行政许可；经许可的，依法办理相应的公司登记。未经许可，任何单位和个人不得经营劳务派遣业务。
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要看劳务承包合同约定
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可以由双方约定。可以参照其他合同的约定